Partenaire d’innovation depuis 1993

Partout au Canada, Optima Santé globale décloisonne les disciplines liées à la santé et au mieux-être en milieu de travail. Notre équipe veille sur la santé psychologique et physique de plus de 2 millions d’adhérents.

  • PROMOTION DE LA SANTÉ
  • PROGRAMMES D’AIDE AUX EMPLOYÉS
  • INVALIDITÉ
  • RÉADAPTATION PROFESSIONNELLE

DÉCOUVREZ

NOTRE APPROCHE

Une approche intégrée!

C’est simple. On utilise le PAE pour centraliser toutes vos actions en santé et mieux-être.

Nos volets additionnels se greffent à ce noyau, afin que tout soit intégré. C’est à ce moment que l’on parle de synergie entre les différentes sphères de prévention et d’intervention. Et par le fait même, de performance.

Besoin d’un volet uniquement? C’est possible!
Nos services sont aussi offerts à la carte, sans intégration à un PAE.

PAE

Famille +

Mon coach santé

Santé financière

Application mobile

Rétablissement

Promotion

de la santé

Conférences et ateliers

Kiosques

Activités de dépistage

Ergonomie

INVALIDITÉ

Invalidité-conseils

Invalidité-gestion

Invalidité-soutien

RÉADAPTATION

PROFESSIONNELLE

CHOISISSEZ

VOTRE PROGRAMME

CHOISISSEZ votre type de programme d’aide.

Aide aux gestionnaires

PAG

Soutien 24/7

aux gestionnaires et

aux employés référés

par un gestionnaire.

icone 8 h

Aide aux employés

et à la famille

Paef

Soutien 24/7

à tous les employés

et à leurs personnes

à charge.

6 h
icone 8 h
icone 12 h

Aide aux employés

Pae

téléphonique

et Web

Le PAE le plus abordable

sur le marché!

Soutien par téléphone

et en ligne uniquement.

6 h

Psst! Nos programmes sont aussi personnalisables!

BONIFIEZ

LE SOUTIEN

BONIFIEZ le soutien offert grâce à nos volets additionnels.

Famille +
icone Appli incluse
icone Appli incluse

Maximisez l’aide dédiée à la famille! Grâce à ce volet, vos employés bénéficient d’un soutien accru pour améliorer leur situation familiale.

Assistance pour trouver une résidence pour aînés

Enfants en difficulté d’apprentissage

Ce service de coaching parental mise sur l’empowerment pour aider les enfants ayant des difficultés d’apprentissage et leurs parents, afin que ceux-ci puissent mieux intervenir. Le parent est donc un acteur central de l’intervention orthopédagogique.

Plan d’action pour de l’aide aux devoirs

Après l’évaluation de l’enfant, nous émettons des recommandations et établissons un plan d’action individualisé. Les grands objectifs du plan d’action sont de structurer les interventions et d’ordonner les priorités. Le jumelage avec un spécialiste de l’aide aux devoirs est également offert si le parent souhaite poursuivre la démarche.

Mon coach santé
6 heures
icone Appli incluse
6 heures
icone Appli incluse

Aidez vos employés à gérer une maladie chronique ou à adopter de saines habitudes de vie!

Le soutien spécialisé que nous offrons s’appuie sur une approche multidisciplinaire. Ainsi, la contribution de différents professionnels est mise à profit : infirmiers, nutritionnistes, kinésiologues, etc.

Intervention personnalisée

De façon entièrement personnalisée, nos intervenants informent, conseillent et accompagnent vos employés, afin qu’ils puissent reprendre du pouvoir sur leur santé et leur mieux-être.

Application et microsite

En complément à la consultation professionnelle, nous mettons à la disposition de vos employés une section complète de notre application et un microsite contenant les étapes de la démarche, des questionnaires en ligne, une boîte à outils et de la documentation.

Maladie chronique
Douleur chronique
Perte de poids
Nutrition
Activité physique
Cessation tabagique
Dépendances
Sommeil
Santé financière
icone 3 heures
icone Appli incluse
icone 3 heures
icone Appli incluse

Augmentez la performance de votre organisation en améliorant la santé financière de vos employés!

Parler de finances est difficile. Qu’importe la situation de vos employés, nous les accompagnons avec respect, professionnalisme et impartialité, afin de les conseiller de façon optimale.

  • Questionnaire en ligne
  • Portail d’information
  • Aide à la planification financière
  • Soutien à la création d’un budget familial
  • Aide à la planification de la retraite
  • Accompagnement et éducation à la littératie financière
  • Accès à des plans personnalisés à un taux préférentiel*
  • Accès à des rapports détaillés pour l’organisation*

75 %

des employés attribuent une grande partie de leur stress à leurs soucis financiers.

* Des frais s’appliquent.

Rétablissement
icone 3 heures
icone 3 heures

Aidez vos employés lorsqu’ils en ont le plus besoin!

Nos professionnels spécialisés en intervention lors d’un arrêt de travail prennent en charge les employés lorsqu’une invalidité survient.

Ils transforment alors les interventions et intègrent des outils additionnels adaptés, ce qui maximise les chances de récupération de l’individu.

Soutien pour les employés en invalidité

  • Accès à des professionnels spécialisés en intervention lors d’un arrêt de travail
  • Intervention additionnelle et adaptée
  • Devancement de rendez-vous médicaux**
  • Préparation du retour au travail

** Frais médicaux ou d’expertise en sus.

Une expertise qui fait l’unanimité

Une prise en charge proactive peut écourter la durée d’une invalidité et grandement réduire les conséquences négatives pour la personne en arrêt de travail et son organisation. Notre modèle est orienté vers la démédicalisation, l’empowerment et l’intervention hâtive. Il fait école depuis 1993.

Invalidité-conseils
GESTIONNAIRES | RH

5 heures de service-conseil par année

  • Rôle d’experts-conseils pour les dossiers en référence
  • Recommandations selon les meilleures pratiques de l’industrie
Invalidité-gestion
GESTIONNAIRES | RH

Gestion complète des réclamations

  • Gestion et évaluation des réclamations
  • Validation de l’admissibilité aux prestations
  • Prise en charge des procédures administratives
  • Entrevue téléphonique avec l’employé, l’employeur et le médecin**

** Frais médicaux ou d’expertise en sus.

Invalidité-soutien
GESTIONNAIRES | RH | EMPLOYÉS

Intervention active et gestion complète des réclamations

  • Tous les services inclus dans le volet Invalidité-gestion
  • Accompagnement personnalisé de l’employé
  • Soutien et motivation à l’action
  • Interventions ciblées favorisant un retour au travail rapide, sain et durable
  • Devancement de rendez-vous médicaux et coordination de services**

** Frais médicaux ou d’expertise en sus.

SENSIBILISEZ

VOTRE PERSONNEL

PROFITEZ. Tout a été intégré.

Pour un retour sur investissement optimal,

il n’y a rien de plus performant

que notre approche intégrée.

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