En partenariat avec

Programme SANTÉ ET MIEUX-ÊTRE

Le succès de toute organisation est intimement lié à la santé et au mieux-être de ses employés. Des ressources humaines bénéficiant d’un soutien adéquat sont plus épanouies et productives, ce qui est tout aussi profitable pour l’individu que pour l’organisation.

En tant que pionnière de l’approche intégrée en santé et mieux-être au travail, Optima Santé globale vous offre des services d’aide spécialisés en la matière.

Services généraux

  • Soutien 24/7 à tous les employés et à leurs personnes à charge

  • 6 heures de consultation psychosociale par téléphone, en ligne ou en cabinet

  • Équipe d’intervenants multidisciplinaire

    x

    Équipe d’intervenants multidisciplinaire

    Notre équipe multidisciplinaire regroupe des intervenants de multiples domaines d’expertise, afin de répondre à vos besoins de façon optimale : psychologues, travailleurs sociaux, sexologues, psychoéducateurs, orthopédagogues, conseillers d’orientation, infirmiers, nutritionnistes, kinésiologues, conseillers financiers, conseillers juridiques, et bien plus.

  • Aide pour les problèmes personnels

    x

    Aide pour les problèmes personnels

    Stress, anxiété, dépression, gestion des émotions, relations interpersonnelles, épuisement, estime de soi, comportement violent, étapes de la vie, événement traumatique, deuil, etc.

  • Aide pour les problèmes conjugaux et familiaux

    x

    Aide pour les problèmes conjugaux et familiaux

    Communication, conflits, conciliation travail-famille, séparation, sexualité, famille recomposée, comportement d’un enfant, etc.

  • Intervention liée à la cyberintimidation et à l’écoanxiété

    x

    Intervention liée à la cyberintimidation et à l’écoanxiété

    La cyberintimidation se produit lorsqu’une personne est victime de harcèlement psychologique (commentaires haineux répétés, menaces, etc.) exercé au moyen des réseaux informatiques (réseaux sociaux, courriel, messagerie instantanée, etc.).

    L’écoanxiété est quant à elle un sentiment de détresse face au dérèglement d’un écosystème. Il s’agit donc d’une forme d’anxiété qui trouve sa source dans l’inquiétude liée aux enjeux environnementaux.

  • Aide pour les problèmes de dépendance

    x

    Aide pour les problèmes de dépendance

    Alcool, drogues, jeu compulsif, médicaments, jeux vidéo, Internet, etc.

  • Aide pour les problèmes au travail

    x

    Aide pour les problèmes au travail

    Difficultés relationnelles, harcèlement, insatisfaction, rendement, affirmation de soi, réorientation de carrière, etc.

  • Une heure de consultation juridique et financière par téléphone

    x

    Une heure de consultation juridique et financière par téléphone

    Conseils juridiques : droit familial, succession, responsabilité civile, signature d’un contrat, immigration, problème de voisinage, etc.

    Conseils financiers : planification budgétaire, gestion du crédit, endettement, faillite, aspects financiers du divorce, etc.

  • Coaching des gestionnaires

    x

    Coaching des gestionnaires

    Notre programme d’aide inclut un service spécifique aux gestionnaires, visant à les conseiller et à les outiller sur la meilleure façon de gérer un contexte particulier avec un ou des employés. Il permet d’éviter qu’une situation problématique se détériore et qu’elle évolue vers une absence prolongée ou d’autres problèmes dommageables.

    Par exemple, ce service peut favoriser la résolution d’un conflit entre deux employés ou permettre une intervention optimale auprès d’une personne ayant un comportement problématique. Lors de changements organisationnels, il peut soutenir les gestionnaires dans leur plan de communication et d’action. Les situations pouvant bénéficier de notre service de coaching sont multiples.

    Coaching situationnel

    Problème de santé physique ou mentale, relations interpersonnelles difficiles, résolution d’un conflit, problème de consommation, absentéisme, changements organisationnels, intervention post-traumatique, etc.

  • Intervention de crise*

    x

    Intervention de crise

    En plus des problèmes individuels, les organisations peuvent faire face à des événements perturbateurs qui déstabilisent les employés, les équipes de travail ou même l’organisation en entier.

    En moins d’une heure, recevez tout le soutien téléphonique nécessaire. Dans les situations requérant une intervention en entreprise, un intervenant spécialisé en premiers soins psychologiques et en débriefing sera sur place en moins de 24 heures.

  • Rapports statistiques sur demande

    (offerts aux entreprises de 71 employés et plus)

* Des frais peuvent s’appliquer.

Appui aux travailleurs autonomes et aux petites entreprises

  • Coaching en matière de ressources humaines

    x

    Coaching en matière de ressources humaines

    Plainte pour harcèlement, problème de santé mentale, absentéisme élevé, restructuration organisationnelle, problème de consommation, épuisement, personnalité difficile, accompagnement en vue d’un retour au travail, etc.

  • Aide à la prise de décision organisationnelle

    x

    Aide à la prise de décision organisationnelle

    Changement opérationnel, dotation, recrutement, évaluation de l’efficacité d’une équipe, évaluation de la charge de travail, etc.

  • Accompagnement dans la croissance de l’entreprise

    x

    Accompagnement dans la croissance de l’entreprise

    Évaluation des besoins (croissance organique ou externe), évaluation des partenariats, évaluation des ressources, planification de la main-d’œuvre, formation des gestionnaires pour mieux gérer la croissance, etc.

  • Conseils sur les différents types de gestion

    x

    Conseils sur les différents types de gestion

    Affirmation de soi, problème de rétention d’employés, conflit de personnalités, gestion du changement, nouvelle culture de gestion, styles de leadership, styles de communication, etc.

  • Aide à la gestion de la clientèle difficile

    x

    Aide à la gestion de la clientèle difficile

    Gestion d’un client intoxiqué, gestion d’un client avec des propos suicidaires ou paranoïaques, gestion d’un client ayant un comportement violent ou menaçant, etc.

Services à la famille

  • Assistance pour trouver une résidence pour aînés

  • Aide pour les enfants en difficulté d’apprentissage et coaching parental

    x

    Aide pour les enfants en difficulté d’apprentissage et coaching parental

    Ce service clé mise sur l’empowerment pour aider les enfants ayant des difficultés d’apprentissage et leurs parents, afin que ceux-ci puissent mieux intervenir. Le parent est donc un acteur central de l’intervention orthopédagogique.

  • Évaluation et plan d’action pour de l’aide aux devoirs

    x

    Évaluation et plan d’action pour de l’aide aux devoirs

    Après l’évaluation de l’enfant, nous émettons des recommandations et établissons un plan d’action individualisé. Les grands objectifs du plan d’action sont de structurer les interventions et d’ordonner les priorités.

  • Jumelage avec un spécialiste de l’aide aux devoirs

    (consultation pédagogique en sus)

Soutien lié à la COVID-19

  • Chroniques

    x

    Chroniques

    Nous mettons à votre disposition des chroniques spécialement conçues pour vous outiller en matière de santé psychosociale en temps de pandémie : stratégies pour mieux gérer le stress, distanciation sociale et vie de famille, préparer son retour sur le lieu de travail, etc.

  • Webinaires

    x

    Webinaires

    Des webinaires sont disponibles pour visionnement différé, afin de développer diverses stratégies personnelles liées à la COVID-19, comme la gestion du stress et de l’anxiété ainsi que l’équilibre travail-vie personnelle.

  • Accompagnement spécial

Options

  • Application mobile

    x

    Application mobile

    L’application mobile PAE Optima est exclusive aux personnes couvertes par un programme d’aide d’Optima Santé globale. Elle incite l’usager à demander de l’aide, le rapproche des outils mis à sa disposition et favorise une meilleure compréhension des services professionnels qui lui sont offerts.

    Elle permet notamment de clavarder avec un agent de première ligne, de consulter un intervenant par vidéo et de naviguer à travers un vaste portail d’information santé.

  • Plateforme Gestion RH**

    x

    Plateforme Gestion RH

    Par l’envoi d’un message texte à chaque employé 45 minutes avant le début de son quart de travail, cette plateforme permet de valider si celui-ci présente un symptôme ou un risque de COVID-19. Si oui, l’employé recevra un message lui demandant de ne pas se présenter au travail et l’avisant que son supérieur le contactera sous peu. L’employeur est alors rapidement avisé par courriel. La plateforme conserve chaque communication en mémoire et offre des rapports paramétrables.

** Peut être utilisée pour la gestion de la présence au travail.

TROUSSE DE PROMOTION INCLUSE

Nous vous accompagnerons dans la promotion du programme auprès de vos employés!

TARIFICATION EXCLUSIVE

aux membres et clients Desjardins Entreprises

Tous les tarifs mensuels sont offerts dans le cadre d’un contrat d’un an à partir de la mise en vigueur. Ces tarifs exclusifs sont disponibles jusqu’au 31 décembre 2021 et sont sujets à changement sans préavis.

PROGRAMME SANTÉ ET MIEUX-ÊTRE
Taux horaire
77,50 $/heure
Bloc de 10 heures
750 $
Coût par employé par mois
2,55 $/employé/mois
options
Application mobile
0,30 $/employé/mois
Plateforme Gestion RH
3,80 $/employé/mois